Більшість молодих людей не замислюється про стаж, пенсії, захист своїх прав. Їм важливіше отримати сьогодні гарну заробітну плату.
Згідно з Конституцією України кожна людина має право на працю, яку вона вільно обирає або на яку вільно погоджується. Але ще чимало громадян живуть днем нинішнім, надаючи перевагу тимчасовим сумнівним вигодам, тому останнім часом усе частіше доводиться стикатися з таким негативним явищем, як використання найманої праці громадян без оформлення трудових відносин - «тіньовою» зайнятістю. «Тіньова» зайнятість і «тіньова» заробітна плата (так звана «зарплата в конвертах») – явища, що, на жаль, міцно увійшли в наше життя та набули значних масштабів. Це не лише серйозна соціальна, але й економічна проблема України.
Отримання заробітної плати в «конверті» – це, перш за все, удар по пенсійних накопиченнях громадян, а відсутність запису в трудовій книжці і зовсім позбавляє працівників пенсійного стажу. Роботодавець, пропонуючи неофіційне працевлаштування може вимагати працювати понад норму, а то і без вихідних без додаткової оплати праці. У працівників не буде гарантованого розміру заробітної плати, ніяких соціальних гарантій, права на відпустку, в тому числі, і на відпустку в зв’язку з вагітністю, пологами і для догляду за дитиною, права на оплату тимчасової непрацездатності, включаючи догляд за хворою дитиною.
Тому, з метою підвищення рівня правової освіченості громадян, в рамках проведення Всеукраїнського тижня права, 01 грудня 2016 року в Шевченківському районному центрі зайнятості проводився профінформаційний семінар "Легальна зайнятість" за участю головного спеціаліста відділу організації і надання безоплатної вторинної правової допомоги та роботи з адвокатами Першого запорізького місцевого центру з надання безоплатної вторинної допомоги Світлани Колеснікової. Вона ознайомила присутніх з послугами, що надає центр, роз’яснила деякі юридичні аспекти працевлаштування, ознайомила з особливостями оформлення трудового договору, трудових книжок.
Директор Шевченківського районного центру зайнятості Алла Щербина зазначила, що даний захід покликаний підвищити рівень правової обізнаності населення щодо трудового законодавства та рівень знань щодо процедур захисту своїх прав.