Роботу в Мелітополі шукають по-новому

Мелітопольський міський центр зайнятості виходить на новий рівень роботи. З лютого в центрі був створений спеціальний відділ, по типу рекрутингового агентства, який ретельно підбирає фахівців під вакансії роботодавців. Місяць роботи вже дав певні результати.

Новий відділ взаємодії клієнтів і роботодавців дає можливість більш ретельно підбирати кадри під існуючі вакансії. Як повідомила фахівець з питань зайнятості Оксана Поповічук, в центрі вже напрацьована база резюме шукачів та роботодавців, де вказані вимоги для кандидатів на ту чи іншу посаду, далі - справа знайти висококваліфікованих фахівців.

- Ми ведемо попередню співбесіду з клієнтом і рекомендуємо роботодавцю до розгляду ту чи іншу кандидатуру. Дана форма співпраці не вимагає будь-якої звітності і зобов'язань з боку роботодавців, і плюс до цього дозволить виключити зайву витрату часу на тих безробітних, які фактично не бажають працювати, пояснила О.Поповічук.

Протягом лютого була проведена робота з понад 100 безробітними і тільки 11 кандидатів задовольнили вимоги роботодавців. Зараз міський Центр зайнятості співпрацює з 23 підприємствами. Серед них ливарна компанія «Талко», «Гідросила Тетіс», Маслоекстракційний завод, «Тара», Мелітопольський елеватор, КП «Житловий масив», підприємство «Місто для людей сервіс» і багато інших. Надалі кількість підприємств буде збільшуватися.

- Ми продовжуємо вести інформаційну та роз'яснювальну роботу про послуги центру зайнятості. Хочу зробити акцент, що усі послуги центру зайнятості безкоштовні, в тому числі і послуга рекрутингу. Запрошуємо всіх до співпраці, - резюмувала Оксана Поповічук.