З метою подолання негативних наслідків від масового вивільнення та зняття соціальної напруги в колективі, Мелітопольський міськрайонний центр зайнятості пропонує підприємствам, установам та організаціям комплекс спеціальних послуг у розв’язанні проблем із трудовим колективом в ситуації запланованого масового вивільнення працівників у зв’язку із змінами в організації виробництва і праці, спрямованих на запобігання настання страхових випадків.
Задля надання комплексу соціальних послуг у вирішенні питань зайнятості трудового колективу у ситуації запланованого вивільнення, центр зайнятості в особі начальника відділу взаємодії з роботодавцями Ірини Дяченко та завідувача юридичного сектора Оксани Литвиненко провели робочу зустріч у ПрАТ «МЕЛКОМ».
Юрисконсульт ознайомила присутніх із нормами трудового законодавства та процедурою вивільнення працівників відповідно до Кодексу Законів про працю України, гарантіями працівників у разі ліквідації або реорганізації підприємств, установ та організацій.
Також, фахівці поінформували про послуги служби зайнятості для всіх верств населення, зокрема про можливість пошуку роботи, як самостійно, так і за допомогою фахівців служби зайнятості (кар’єрних радників); можливості сектора рекрутингу; про потребу роботодавців у кадрах по місту та району (перелік актуальних вакансій для цільової аудиторії заходу), які потенційно можуть підійти особам, що підлягають вивільненню; про можливість професійного навчання осіб, які підлягають вивільненню, можливість підвищення кваліфікації (в тому числі отримання ваучерів для підтримання конкурентоспроможності на ринку праці осіб віком старше 45 років); виробничу переорієнтацію працівників, в тому числі через самозайнятість; про права та обов’язки зареєстрованих безробітних.
Завершуючи зустріч, фахівці наголосили, що після звільнення з роботи життя не закінчується, усі труднощі можна подолати. А у разі звернення до служби зайнятості – людина не залишиться наодинці зі своєю проблемою. Поруч будуть фахівці, які допоможуть у вирішенні питань працевлаштування.
