06.08.2019 | 11:32

Що робити, коли залишився без роботи, не маєш кваліфікації та отримуєш численні відмови роботодавців у прийнятті на роботу? Відповідь дуже проста – не гай часу та звертайся до кар’єрних радників служби зайнятості. Такою порадою скористався Олександр.

Протягом 20 років він працював пожежним охоронником в державній організації «Комбінат «Зірка». Так сталось, що наприкінці минулого року чоловік звільнився. Таким чином він мав за плечима великий багаторічний досвід роботи, але не мав спеціальної освіти. Працедавці постійно відмовляли Олександру в прийнятті на роботу. Тому чоловік і звернувся до Правобережного відділу сприяння зайнятості Запорізького міського центру зайнятості. За направленням фахівців він відвідував різні підприємства у пошуку роботи. Але невпевеність у власних силах дуже заважала Олександру під час співбесід і всі вони закінчувались невдачами.

Кар’єрний радник постійно працювала з чоловіком, вивчаючи ситуацію для здійснення оцінки потреб. За результатами проведенного профілювання вона визначила, що чоловік має високий рівень мотивації до працевлаштування. Кар’єрний радник та Олександр разом склали індивідуальний план його працевлаштування. Задля того, щоб чоловік зміг відновити віру у власні сили та успішно повернутись до трудової діяльності, фахівець запропонувала йому взяти участь в роботах тимчасового характеру. Це було гарним початком для працевлаштування, адже так Олександр отримав і фінанансову підтримку, і знов відчув себе частиною робочого коллективу. Він з радістю погодився працювати на ПП «Славутич-Тара». А завдяки психологічній підтримці фахівця та участі у тренінгах та мотиваційних семінарах, він знов відчув у собі сили впевнено спілкуватись з роботодавцями. Невдовзі чоловік працевлаштувався на ПрАТ «Запоріжтрансформатор» стрільцем. Зараз Олександр впевений в собі, усміхнений працівник. Він вважає, що звернувся до центру зайнятості доречно, адже тут отримав реальну допомогу у працевлашутванні та таку необхідну психологічну підтримку.