Хто може бути залучений до громадських чи інших робіт тимчасового характеру? На яку заробітну плату можна розраховувати?
Однією з послуг служби зайнятості є організація громадських робіт. Такі роботи організовуються в інтересах територіальної громади та є додатковим стимулюванням осіб до праці та матеріальною підтримкою безробітних. Це насамперед роботи соціального спрямування.
До громадських робіт або робіт тимчасового характеру залучаються:
• зареєстровані безробітні;
• особи, які перебувають на обліку в територіальних органах Державної служби зайнятості у районах, містах, як такі, що шукають роботу;
• працівники, які втратили частину заробітної плати внаслідок вимушеного скорочення до 50 відсотків передбаченої законодавством тривалості робочого часу у зв’язку із зупиненням (скороченням) виробництва продукції.
Правовими підставами організації громадських робіт є частина перша статті 31 Закону України «Про зайнятість населення» та Порядок організації громадських та інших робіт тимчасового характеру, затверджений постановою КМУ від 20.03.2013 №175
На осіб, яких залучають до таких робіт, поширюються державні соціальні гарантії, передбачені законодавством про працю та зайнятість населення і загальнообов’язкове державне соціальне страхування. З учасниками укладаються строкові трудові договори та вносяться відповідні записи до трудових книжок. Період участі зареєстрованих безробітних у громадських роботах зараховується до страхового стажу. Заробітна плата має складати не менше мінімальної заробітної плати, встановленої законодавством.
Додаткову інформацію можна отримати у Contact-центрі ЗОЦЗ за номером 0 800 33 67 28 або на нашому Телеграм
#питання_відповідь